性别要求:不限性别
一、工作职责:
1、参与四级机构的年度经营计划的拟定、执行、检讨、评估;
2、参与所辖营销部的新人辅导、衔接教育、心理建设的课程设计、执行和日常授课,对营销员进行个别辅导和沟通以及陪访;
3、协调营销员、主任、经理之间的关系,协助经理作好内部沟通,加强团队精神,提高工作积极性;
4、策划所辖营销部的晨会、例会、主管会议;协助四级机构经理作市场分析,市场开拓以及日常活动管理;
5、参与所辖营销部的各项行政和活动管理以及绩效分析:如脱落率、人均产能、(长险)举绩率、出勤率;并负责职场布置等工作。
二、岗位要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、形象气质佳,语言表达能力强,善于沟通;
3、有责任心,良好的组织、管理能力;
4、有寿险培训经验者优先;
5、特别优秀的可适当放宽条件。
三、工作地点
呼和浩特、包头、鄂尔多斯、赤峰、巴彦淖尔、呼伦贝尔、通辽
四、其他:
录用人员应符合我公司入职人员亲属回避规定。
求职提醒:本岗位不收取任何费用。求职过程请勿向招聘单位直接缴纳费用,谨防诈骗。若信息不实请举报。